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智联招聘调研报告显示:八成应届毕业生认为就业有难度
2018年05月31日 06:57   来源:中新网上海  

  中新网上海新闻5月31日电(许兵)近日,智联招聘开展“2018年应届毕业生就业力市场调研”活动,旨在揭秘移动互联网时代95后大学生就业意愿和就业趋势,推动大学生就业、高校就业指导工作及企业校园招聘和雇主品牌建设等。此次活动共计90168名应届毕业生参与调研并完成调研问卷。

  调研数据显示,2018年应届毕业生对我国就业形势感知仍然相当严峻,总体来看,有34.60%应届毕业生认为“就业很难,形势非常严峻”,48.20%应届毕业生认为就业“有难度,但还可以接受”,认同就业形势有难度的总体比例为82.80%,同比2017年下降5%。

  据悉,其主要原因在于经济总体向好的趋势改善了就业预期,同时受到人工智能、移动终端、云计算大数据等新型产业的带动,以及加工制造、传统零售等传统产业转型升级影响,劳动力市场人才需求有所增加,从而导致部分高校毕业生求职压力同比有所降低。

  从不同性别来看,女性应届毕业生对就业压力的感知要高于男性。调研结果显示,82.76%男性应届毕业生认为就业有难度,而女性应届毕业生比例则为87.79%。此外,学历水平也会对就业压力产生影响,学历水平越低,就业压力越大。比如16.67%博士应届毕业生认为就业形势很严峻,而大专应届毕业生比例为30.93%;双一流大学生有26%应届毕业生认为就业形势很严峻,而专科类院校则有30.48%。

  就业意向方面,2018年应届毕业生就业意向仍然以就业为主,占比79.89%,同比上升6.39%。此外,6.99%应届毕业生选择慢就业,4.98%选择国内继续学习,4.78%选择创业,2.63%选择出国继续学习。

  和2017数据结果相比,选择创业人群占比降低1.32%,说明在经济环境趋于复杂多变的大背景下,高校毕业生们对于未来职业规划更加趋于谨慎。此外,选择慢就业的毕业生比例同比降低2.81%,也表明了随着大学生们对就业难度认知的降低,求职的心态更加积极主动,选择慢就业逃避现实的人群比例有所降低。(完)

注:请在转载文章内容时务必注明出处!   编辑:许兵

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